Andy Bailey, an Podjetniška organizacija (EO) član v Nashvillu, je avtor, izvršni direktor in glavni trener podjetja za poslovno treniranje Petra Coach ki je svetovalna vloga pri Svetu Gazel, voditelji gibanja Scale Up. Andyja smo vprašali, kako lahko zakon privlačnosti vpliva na lastnike podjetij in njihovo pot do uspeha. Tukaj je delil:
Zakon privlačnosti - prepričanje, da pozitivne misli pritegnejo pozitivne rezultate, negativnost pa negativne, - v zadnjih letih dobiva veliko pozornosti. Nekateri ne verjamejo, da obstaja, drugi pa prisegajo na njegovo učinkovitost. Ne glede na to, v katerem kampu se nahajate, se poslovno vodstvo lahko nauči iz njegovega bistvenega sporočila. Te lekcije vam lahko pomagajo v osebnem in poklicnem življenju.
Kot poslovni trener pogosto vidim voditelje, ki zamujajo priložnosti, ker zaradi preveč negativnega razmišljanja v svoje podjetje privlačijo napačne stvari. Njihova podjetja tvegajo, da bodo propadla, ker njihovi voditelji zakona privlačnosti niso vključili v svoje vsakdanje misli in dejanja.
ki je domača svetovalka
Nekateri največji uspehi v poslu, politiki, športu in zabavi jim pripisujejo zakon privlačnosti in vizualizacijo uspeh . Kot je nekoč rekel legendarni košarkar Michael Jordan, 'Pred seboj lahko pričakujete velike stvari.' Kot poslovni vodja si morate predstavljati, kje želite biti, preden pridete tja.
Tu je pet korakov, s katerimi lahko zakon privlačnosti deluje za vas, vaše podjetje, zaposlene in stranke.
1. Vedeti, kaj ste resnično želim.
Vsako poslovno vodstvo mora odgovoriti na eno vprašanje: kaj si resnično želim? Morate natančno določiti, kaj želite, da boste lahko ugotovili, kako do tja. Ali želite najti vaš naslednji odličen najem? Ali želite do konca leta povečati svoje podjetje za 20 odstotkov? Če svoje misli močno usmerite v odgovor na to vprašanje, se boste zavestno usmerili na pot in podzavestno uresničiti stvari. Nato lahko nastavite pametne cilje (določene, merljive, dosegljive, ustrezne in časovno vezane), tako da boste vi in člani vaše ekipe natančno vedeli, kaj želite doseči.
2. Osredotočite se na hvaležnost in pozitiven samogovor.
Vsak od nas ima glas v glavi. Samogovor je nekaj, kar počnemo čez dan. Tako kot pregovorni angel ali hudič na našem ramenu je lahko tudi ta glas pozitiven ali negativen. Pomislite, kolikokrat se kritizirate vsak dan. Presenečeni bi bili, kako pogosto se to zgodi in kako uničujoč je takšen pogovor.
Negativni notranji monolog se osredotoča na negativne misli in jih bo spodbujal k rasti. Zakon privlačnosti trdi, da bo tisto, na kar se osredotočite, raslo in bistven korak pri hranjenju pozitivnih misli je hvaležnost. Ko začutite, da greste k negativnemu, pomislite na določene stvari, za katere ste hvaležni, da pozitivno ponastavite svoj miselni proces.
Obvladovanje pozitivnega samogovorja in vsakodnevna osredotočenost na hvaležnost vas bodo ohranjali samozavestne in motivirane ter vas in vašo ekipo usmerili na pot do uspeha - namesto da bi potopili v skrbi, kaj bi lahko šlo narobe.
3. Bodite namerni s komunikacijo.
Poslovni voditelji bi morali uporabljati jezik, ki potrjuje pozitivne rezultate. Pomislite na subtilno razliko med besedama 'jaz sem' in 'bom'. Prvi vas postavi v miselnost, da že dosežete, kar želite, drugi pa pomeni nekaj, kar boste počeli v prihodnosti. Bodite pozorni na to, kako se izražate. Legenda boksa Muhammad Ali je znan po tem, da je med drugimi stavki rekel: 'Jaz sem največji!' Prepričan sem, da se boste strinjali: 'Jaz bo največji pač ne zapakira istega udarca.
travis dvigne neto vrednost 2017
4. Vizualizirajte si uspeh.
Vizualizacija je eno najpomembnejših orodij v vsakem orodju za vodenje. Če želite doseči največjo korist, morate svojo vizualizacijo narediti čim bolj realistično. Športniki pri svojih treningih že leta uporabljajo vizualizacijo. Golfist si lahko predstavlja popoln strel z žetonom ali košarkar idealen postopek za izvedbo prostega meta.
Vizualizacija vam omogoča, da si predstavljate, kako boste uspešno krmarili po poslovnih izzivih in priložnostih. Lahko je preprosto, kot da si zaprete oči in si čim bolj podrobno predstavljate prihajajoče korake, ki jih morate sprejeti, da dosežete uspeh. Lahko je kratek nekaj minut ali toliko dolgo, da izpolni miselno sliko tega, kar želite doseči. Zjutraj in zvečer so najboljši časi vizualizacije, ker smo takrat najbolj sproščeni.
5. Odgovornost je ključnega pomena.
Priporočite drugim, da bodo odgovorni za to, za kar ste se zavezali. Upoštevali ste vse zgoraj opisane korake, zato ga ne zadržujte zase. Več ljudi kot vas bo vleklo za vas - in poskrbeli, da boste odgovorni - bolje. Ko povabite člane ekipe, da vas privedejo do odgovornosti, jim date edinstveno priložnost, da si ogledajo vaš miselni proces in kako si predstavljate uspeh. Sporočite jim, kaj si želite privabiti, in dobili boste podporo, ki jo potrebujete za dosego naslednjega cilja.
Ne glede na to, ali verjamete v zakon privlačnosti ali ne, je povedati drugim o svojih ciljih prednost, ki je koristna za vse. Če teh petih korakov spremenite v navade, drugim omogočite, da pomagajo zgraditi vaše podjetje in ekipo - in izkoristite nov način razmišljanja, ki vam bo koristil tako profesionalno kot osebno.
