Ko je bil star 18 let, je osipnik iz srednje šole Hunter Moore videl priložnost, da podjetjem, ki morajo natovarjati in raztovarjati tovornjake in najti voznike, zagotavlja kadrovsko in logistično osebje. 22-letnik s podjetjem Moore Advanced s sedežem v Memphisu zdaj ponuja težko zaposljive panoge, kot so obrati za recikliranje. - Kot rečeno Liz Welch
Imel sem 16 let, ko je moj oče nepričakovano umrl od G.I. krvavijo. Živel sem južno od Memphisa in prekinil srednjo šolo. Pri nogometu sem si zlomil kolk pri 12. letu in posledično sem imel do 15. leta zdravstvene težave, zato mi šola ni bila nikoli zabavna. Ko je oče umrl, sem pomagal plačati hipoteko na njegovi hiši. Da bi zaslužil, sem se zaposlil v podjetju za obnovo požarov in vode, imenovanem Advantage One. Po požaru ali poplavi bi šli v hiše, raztrgali ogrožene stene in odstranili namočeno ali zogleno pohištvo. Precej hitro sem izvedel, da imam spretnost za pogovor z ljudmi, katerih domovi so bili uničeni, in stopil v vrsto v tej družbi.
kako je pravo ime trill sammy
Moja starejša sestra je ustanovil kadrovsko podjetje in me prosil, naj se ji pridružim. Tam sem se naučil o grudanju. Vse, kar kupite, od jabolk do kosilnic, prevažajo 18-kolesni vozički, ki vlečejo zabojnike, ki jih je treba naložiti in razložiti v distribucijskih centrih po ZDA. Medtem ko je v Memphisu več družb za smeti, nihče ni agresivno prodajal storitev. Videl sem priložnost.
Imel sem 18 let, ko sem poklical prijatelja iz otroštva Justina Hankinsa in ga prepričal, naj zapusti skupnostni kolidž, da se osredotoči na industrijo pavšalnih izdelkov. Razložili smo tovornjake in videl sem
da če bi priskrbel osebje za pavšalne in logistične namene ali najel voznike tovornjakov, bi to pomenilo boljšo koordinacijo in manj prostora za napake, kar bi podjetjem prihranilo denar.
Zapustil sem sestro leta 2013 ustanoviti svoje podjetje z Justinom kot prvim najemnikom, zdaj pa je moj glavni direktor. Prvo leto smo zrasli z dveh na 34 ljudi. Stvari so se dobro odvijale, nato pa sem se nekega dne peljal mimo reciklažnega obrata in se mi je posvetilo: recikliranje je bila še ena niša, hitro rastoča panoga, ki jo je bilo težko kadrovati zaradi fluktuacije zaposlenih. Ni lahko najti ljudi, ki bi radi razvrščali smeti. Vsako leto sem vsak dan klical oddelek za človeške vire v tej tovarni, dokler mi podjetje ni dalo možnosti, da zasedem delovno mesto direktorja v njihovi tovarni v Atenah v Gruziji. Po tem smo začeli kadrovati v obratih v Milwaukeeju, Mine Hill, New Jerseyju, Hartfordu, Connecticutu in tudi v Memphisu.
To sem spoznal te obrate za recikliranje je treba zapreti in očistiti enkrat na četrtletje. Takoj so mi možgani začeli klikati - Advantage One, podjetje za obnovo požarov in poplav, bi to lahko opravilo. Leta 2016 sem ga pridobil 50 odstotkov, kasneje pa sem kupil preostali del podjetja. Zdaj servisiramo industrijsko čiščenje številnih teh obratov.
Razvili smo se poseben pristop k zaposlovanju, ki upošteva stališče zaposlenih. Če na primer ljudje ne vedo, da bi lahko na mestu obstajali podgane, lahko zaposlenega izgubite isti dan, ko jih odkrije. Tako smo začeli ponujati temeljit predpregled in predhodno orientacijo. Rastline so pogosto na podeželju, zaradi česar je vožnja na delovnem mestu težka, zato ponujamo storitev prevoza od obrata v Detroitu do obrata v New Bostonu, z Uberjem pa smo se dogovorili na nekaj lokacijah, kjer stane manj kot javni prevoz. Ideja je, da se trdo delo resnično lahko obrestuje. En zaposleni, imetnik zelene karte iz Mehike, je začel razvrščati v tovarni v Tucsonu za 10 dolarjev na uro. Zdaj je pomočnik direktorja obrata in zasluži 50.000 USD. Obožujem te zgodbe, ker se lahko povezujem.
To odločnost dobim od očeta. Zgradil je stanovanjske komplekse in hiše za preživetje in rekel: 'Sin, hočeš biti lastnik trgovine in ne delati za lastnika.' To me je vedno držalo.
s katero je billy crystal poročenIŠČITE VEČ Inc. 5000 PODJETIJPravokotnik
