Veliko sem razmišljal o tem komunikacijo v zadnjem času. Morda zato, ker kadar koli me pokličejo, da 'rešim' poslovni problem, se vse resnično skriva v komunikaciji. Te vrste težav običajno vključujejo osebo ali skupino ljudi, ki se resnično trudijo, da bi dobro opravila svoje delo, vendar ne čutijo ljubezni od moči, ki je, ne glede na to, ali je to šef, drug oddelek ali njihov cilj občinstvo. 9-krat od 10, ne zato, ker so njihove ideje slabe, ampak zato, ker jih ne znajo učinkovito sporočiti.
Če nekdo vaših podatkov ne prejema dobro ali vam ne da povratnih informacij, ki jih potrebujete - boste morda morali spremeniti način komunikacije z njimi.
je shannon bex še poročena
Vrnimo se za minuto v šolo ...
Vsak dober učitelj vam bo povedal, da vsak učenec informacije jemlje drugače. Obstajajo:
1. Vizualni učenci: tiste, ki morajo videti slike in grafike za vizualizacijo.
2. Slušni učenci: tisti, ki morajo informacije slišati.
3. Učitelji kinestetike: tisti, ki se morajo vključiti v neko dejavnost, da bi razumeli koncept.
Te značilnosti nas ne zapustijo, ko končamo šolanje; prisotni so pri vseh strokovnjakih, s katerimi sodelujete.
Preglejmo torej nekaj načinov, kako lahko razumemo različne načine učenja naših sodelavcev, da bomo lahko bolje sodelovali z njimi.
višina in teža rob dyrdek
Vizualni učenci
Približno 65 odstotkov prebivalstva so vizualni učenci, zato jih boste verjetno imeli več v svoji skupini. Vizualne učence pogosto imenujejo prostorski učenci in se presenetljivo najbolje učijo in spominjajo z vizualno komunikacijo. To pomeni, da najbolje deluje uporaba table, projiciranje zemljevidov in slik ali prikazovanje fotografij vaših idej.
Vizualni učenci imajo odličen prostorski občutek, zaradi česar so dobri pri branju zemljevidov in blagoslovljeni z močnim občutkom za smer. Predmete lahko zlahka vizualizirajo, zato je sestavljanje mize za dnevno sobo podjetja Ikea zanje preprosto, če jim je predstavljen diagram, kako se deli prilegajo.
Vizualnega učenca lahko zlahka opazite kot tistega, ki uspeva pri učenju v sejni sobi s tablo. Morda se tudi risajo na papir ali pišejo zapiske. Vizualni učenci ponavadi imajo dober občutek za obleko tudi včasih vam že pogled na barvno usklajenega kolega da nekaj namigov o njihovem učnem slogu. Vizualni učenci so pogosto še posebej kreativni in se vključujejo v oblikovanje, fotografijo, arhitekturo ali poklice, ki zahtevajo dober občutek za orientacijo in načrtovanje.
Kako najbolje komunicirate z vizualnim učencem? Z uporabo vizualnih pripomočkov. Ne izročite jim 10-besednih belih knjig ali daljših navodil za uporabo. Ne govorite s svetlobno hitrostjo in pričakujte, da bodo sledili vaši zamisli. Namesto tega uporabite zemljevide, slike, slike, diagrame in miselne zemljevide, kjer namesto besedila uporabite barve in slike, kjer je to mogoče. In ne pozabite, da vizualni učenec ne poskuša ubogati vaših ukazov ali odpihniti vaših idej. Morda le težko dosežejo, da bi sporočilo potonilo, če se ne odzovejo samo na besede.
Slušni učenci
Okrog 30 odstotkov prebivalstva sestavljajo slušni učenci, ki se najbolje učijo s pomočjo sluha. Medtem ko se mnogi njihovi sošolci in sodelavci trudijo, da bi prestali daljše predavanje, slušni učenec vpije informacije, ki jih sliši, in si jih zapomni do 75 odstotkov. Bodite previdni, če se znajdete v zvezi z osebo, ki se uči s pomočjo sluha, saj si bo v prepiru zapomnila vse podrobnosti vašega pogovora!
Najboljši način za spodbujanje učenja in komunikacije pri slušnem učencu je z razpravo, skupinskim klepetom in v predavalnici. Ustne predstavitve in izpiti pomagajo temu slogu učenca ali naklonjenost in glasno recitiranje prebranega ali slišanega. Ker se slušni učenci ne bodo mogli učiti z vizualnimi sredstvi, morajo ponoviti, kar vidijo. Se spomniš tiste mize iz Ikee? Raje jim jih dajte s celotnim kompletom navodil ali še bolje; preberite jih na glas, saj jim predstavitev diagrama tudi ne bo uspela.
Kako komunicirate s slušnim učencem? No, preprosto tako, da se pogovarjam z njimi. Če pa imate situacijo na sestanku ali konferenci, poskusite spremeniti ton in višino tona, da bo vaš govor tekoč in zanimiv. Prav tako boste morda želeli poudariti ključne besedne zveze in jih zapisati, če izgovorjava ni očitna, da boste zagotovili pravi odvzem.
Slušnega učenca lahko zlahka opazite. Oni bodo na vašem sestanku postavili veliko vprašanj! Slušni učenci se radi takoj pogovarjajo o tem, kar slišijo. Pesmi in zvočni posnetki so odličen način za njihovo učenje, prav tako pa so predstavitve dokaj kratke, saj jih zlahka moti zunanji hrup. Verjetno vas bodo najbolj spodbujali slušni učenci, ki bodo pogosto ustno izrazili svoje zanimanje in navdušenje ter vas presenetili z upoštevanjem navodil, ne da bi vas na to opozorili.
koliko otrok ima aaron rodgers
Učitelji kinestetike
Učitelji kinestetikov so zapletena skupina in predstavljajo le 5 odstotkov prebivalstva. Oni se bodo med predstavitvijo premešali in se vrteli oz antsy v daljšem sestanku. Ljudje, ki imajo kinestetični slog učenja, se pogosto borijo z učenjem s tradicionalnimi sredstvi in sedečimi dejavnostmi, kot so predavanja in konference. Njihov um preprosto ne more vzpostaviti povezave, da nekaj počne, ko posluša ali opazuje. Vstati morajo in se vključiti v akcijo, da se jim to potopi v spomin.
Poleg tega, da težko sedijo pri miru, so kinestici, ki se učijo pogosto, visoko energični ljudje, ki se ukvarjajo s športom, ali tisti hrupni ljudje okoli vodnega hladilnika zjutraj. Hitro se odzovejo, zato je v nujnih primerih dobro imeti kinesticičnega učenca z ostrimi refleksi in nagnjenostjo k vključevanju. Učitelji kinestetike radi eksperimentirajo, zato jim dajte praktične naloge in na ta način spodbudite svoje učenje.
Kateri je najslabši način za komunikacijo s kinestetičnim učencem? Naj sedijo skozi dolgotrajno predstavitev. Tudi če uporabljate vizualne pripomočke, bodo težko ostali zaročeni. Če želite dobro sodelovati s kinestetičnimi učenci v vašem podjetju, jim postavite izziv, kjer si bodo lahko umazali roke. Če veste, da imate kinestetičnega učenca, ki mora preživeti konferenco, poskusite omogočiti redne intervale. Dajte jim naloge, ki jih bodo izvajali s soigralci, na primer igranje vlog in skupinsko delo.
Razumevanje različnih vrst učencev in popuščanje njihovih učnih stilov bo izboljšalo vašo komunikacijo in pomagalo preprečiti frustracije ali nesporazume. Morda mislite, da vizualnega učenca ne zanima, kaj govorite, ali da je kinestetični učenec nesramen ali moteč, ker se ne more osredotočiti. Prilagodite način predavanja govora, drugače strukturirajte delovne obremenitve zaposlenih ali se povežite v aktivni skupinski vadbi in kmalu boste videli izboljšane rezultate.
