Neverjetno je, da lahko podjetje združi na ducate ali celo stotine ljudi skupaj v tesnem okolju, vendar se jim nekako uspe razumeti in večinoma biti produktiven. Vsekakor gre lahko nekaterim idiosinkrazijam na živce drugim. Seveda mnogi preprosto prenašajo te sitnosti, namesto da bi sprožili konflikt in neskladje.
Tu je seznam pogostih draženj, ki jih redko kličemo, kljub temu, kako moteče so. Če je kateri koli od vaših sodelavcev navaden kršitelj, mu preprosto pošljite ta seznam. Verjetno se bodo z vami dogovorili za nekatere, zlasti glede drugih v pisarni, hkrati pa bodo postali bolj samozavestni. Bolje preverite, ali ste prekrški sami.
1. Glasno osebno klicanje.
Nekateri se preprosto ne zavedajo, kako glasni so, ko govorijo s prijatelji in družino. Če glasno govorite, pokličite zunaj ali počakajte do odmora ali po delu.
2. Petje s slušalkami.
Tudi če ste odličen pevec, vam ni treba serenade celotne pisarne. In seveda, ko imate priklopljene slušalke, sploh ne veste, kako glasni ste v resnici. Poleg tega ste morda takšni zgodaj American Idol tekmovalci, ki samo mislijo, da so odlični. Javno predstavo shranite za tuširanje ali vsaj vožnjo z avtom domov.
3. Držite umazano posodo za pisalno mizo.
Stara hrana diši in je grda. Ne glede na to, kako zasedeni bi morali imeti še 10 minut časa za pomivanje posode za kosilo.
4. Odmori od dima in se ne osvežite.
Ste kadilec, zato ste izgubili vonj. Toda ljudje, ki ne kadijo, vas lahko zavohajo takoj, ko stopite nazaj skozi vrata, in to je žaljivo. Če morate kaditi, si po koncu umijte roke in si sperite usta z ustno vodico. Še bolje, nehajte kaditi.
5. Stalno popravljanje ljudi.
Vsakdo dela napake in večinoma ne bo motil, da ga bodo včasih popravili. Toda nihče ne želi, da bi bil ves čas nadzorovan zaradi vsake majhne slovnične napake ali zlorabe besede. Odločite se, ali s svojimi popravki dodajate resnično vrednost, in ljudem nekoliko popustite.
6. Mikrovalovanje rib.
Diši grozno. Ugotovite nekaj za kosilo, zaradi česar se vsi ostali v pisarni ne bodo počutili.
kako visok je Blair Underwood
7. Kot edini, ki govori med sestankom ekipe.
Tudi če ste vi glavni, je namen sestanka izmenjava idej in informacij. Dajte nekomu priložnost, da spregovori. Kdo ve, morda boste dejansko izvedeli, da so tudi drugi dragoceni.
8. Prinašanje osebne drame.
Ko je vsako jutro nova 45-minutna zgodba o tem, kako te je spet razjezila punca, ali o svoji preveč obsesivni tašči, ti črpaš energijo iz -delavci. Verjetno se vam zdijo tako hudo, da vam ne bodo povedali, kako naveličani so vaših stalnih težav. Če je življenje tako slabo, se s tem spopadite ali obiščite terapevta. V nasprotnem primeru pustite dramo pred vrati.
9. Nošenje preveč kolonjske vode.
Dobro pravilo je, da so parfumi ali kolonjska voda očitni samo nekomu, ki je vaš intimen, torej dovolj blizu, da vas objame. Poleg tega je veliko ljudi alergično na parfume in umetne vonjave. Nihče vas ne bi smel vohati v profesionalnem okolju. Pazite na higieno in naj bo kolonjska voda na minimumu.
10. Pretirana uporaba žargonov in kratic v industriji.
Če ste edini, ki razumete, kaj govorite, kakšen smisel ima sploh komunikacija? Zaradi pretiranega izražanja notranjih izrazov ne izgledate pametno, ampak samo nepomembno.
11. Pogosto preveč delitve.
Nihče ne mora vedeti vseh podrobnosti vsakega dogodka v vašem življenju. Ljudem ni treba obveščati, če morate iti na stranišče ali če je vaš 8-letnik dobil B na svoji vmesni izkaznici. Izberite nekaj res pomembnih in zanimivih dogodkov, zato bodo ljudje bolj nagnjeni k poslušanju.
12. Obrezovanje nohtov na mizi.
Zakaj nekateri mislijo, da je njihova miza trgovina z manikuro? Trimer za nohte imejte doma v kopalnici, kamor spada. In ja, celotna pisarna lahko zadiši, ko spremenite barvo nohtov na svoji kabini.
13. Kraja hrane.
Neverjetno frustrirajoče je, če gre nekdo v hladilnik in ugotovi, da mu manjka hrana. Stane jih denar, zdaj pa morajo najti še kaj za jesti. Če je niste prinesli in ni bila izrecno določena za komunalno, je ne jejte.
14. Obtoževanje drugih za vaše napake.
Večina ljudi v pisarni je dovolj pronicljivih, da vedo, kdo je odgovoren, ko gre kaj narobe. Morda se boste enkrat ali dvakrat izmuznili, ko boste krivili nekoga drugega, vendar se pojavijo vzorci in potem si preprosto škodujete. Okrepite se in bodite odgovorni za svoja dejanja.
15. Brez diskrecije pritisnite »odgovori vsem«.
Svet ima dovolj e-pošte. Situacije vam ni treba poslabšati s pošiljanjem sporočila, namenjenega eni osebi, 35 kopiranim osebam. Pred pošiljanjem razmislite in vključite samo tista, potrebna za pogovor.
16. Ogovarjanje.
Seveda se zdi zabavno špekulirati in širiti zgodbe, toda ljudje se poškodujejo in notranji odnosi se poškodujejo. Potrebujete ljudi, ki vas podpirajo. Nobena srčnost ni vredna pridobivanja sovražnikov.
17. Prihod v službo bolan.
Veliko ljudi v tesnem pisarniškem prostoru je le malo manj petrijevka kot letalo. Če se počutite moteče, za vse ostale, prosim, delajte od doma. Zato imate internet.
18. Izvajanje predstavitev s preveč besedila na vsakem diapozitivu.
Zakaj bi stali in prebrali goro besedila z zaslona ali, kar je še huje, pričakovali, da bodo vsi drugi to storili sredi sestanka? Na diapozitivih bodite jedrnati in navedite informacije, ki jih je treba vedeti.
19. Pošiljanje kratkih sporočil med osebnimi pogovori.
Pozdravljeni! Pred vami sem. Bodite prisotni v NAŠEM pogovoru. Vaš BFF lahko počaka nekaj minut, dokler ne končamo.
20. Biti kritičen, ne dajati konstruktivne povratne informacije.
'Bi lahko to naredil bolje?' ni koristen način komunikacije. Natančno določite, kaj je treba izboljšati, ali pa to zadržite zase, dokler ne boste imeli bolj produktivne poti naprej.
21. Ne morem sprejeti konstruktivnih povratnih informacij.
Nihče nima časa za vašo obrambnost ali izgovore. Prisluhnite s hvaležnostjo in popravite ukrepe. Ne pozabite, da je nekdo dejansko skrbel, da vam lahko pomaga.
22. Med pogovorom ni stika z očmi.
Ko vzpostavite očesni stik, dobite toliko več od pogovora. Brez tega ste videti zanemarljivi in nespoštljivi.
23. Nenehno govorimo o tem, kako ste v stresu .
V današnjem delovnem okolju pod visokim pritiskom imajo vsi stres. Ko nadaljujete s tem, pokažete ljudem, da vas ne nadzorujejo ali da ste navdušen pritožnik. Niti služi vam niti skupnosti. Naučite se obvladovati stres.
24. Preveč ležerno oblačenje.
Ne, joga hlače, trenirke ali pižame niso sprejemljive obleke za večino profesionalnih pisarn. Tudi v priložnostnih okoljih vaša oblačila govorijo o vaši podobi in zavzetosti.
25. Ne odziva na e-pošto.
Nihče te nima časa preganjati. Območje od 24 do 48 ur je povsem razumen odzivni čas, četudi samo zato, da rečemo, da se boste vrnili, ko boste imeli več informacij. Ni treba, da ljudje visijo.
26. Ne vprašati drugih, kako se počutijo ali jim gre.
S svojimi poizvedbami vam ni treba biti nezaslišani, toda ljudje lahko zaznajo, kdaj ste tako samozaposleni, da nihče drug ni pomemben. Če vam je mar za tiste okoli vas, to izrazite. Če ne, bi morda morali postati samostojni prevarant.
27. Pretirano kletvice.
Hej, sem srečen prebivalec New Yorka, kjer je cukanje povzdignjeno v umetniško obliko, vendar ima svoje omejitve. Če želite ohraniti spoštovanje v splošni družbi, se zmotite na diskretni strani.
28. Dajanje drznih izjav brez preverjanja dejstev.
Ljudje, ki zavržejo absolutne izjave, ko ne opravijo domačih nalog, izgubijo verodostojnost in jih zlahka zavrnejo. Pokličite hiperbolo ali jo varnostno kopirajte.
29. Slabo govorim o svojem šefu.
Najverjetneje vsi ne mislijo, da je šef div. Vaše nenehno pritoževanje preprosto poudarja, da je težava morda v vašem negativnem odnosu ali izogibanju konfliktom. Spopadite se s situacijo neposredno ali razvedrite.
30. Stalno preverjanje Facebooka ali družabnih medijev med delovnikom.
Socialni mediji lahko zagotovo povzročajo zasvojenost, toda če jih ne upravljate za podjetje, to močno odvrne pozornost od dela, ki ga opravljate, to je dela. Bolj ko v izogibanje delu vpletete druge, bolj bodo moteni, ko se znajdejo v zaostanku.
31. Če ne dobite dovolj vprašanj, potem naredite napako.
Čez nekaj časa se ljudje navadijo, da prihaja ta razbitina vlaka. Za svoje naloge morate prevzeti odgovornost in pridobiti potrebne informacije za uspeh. V nasprotnem primeru nihče ne bo odvisen od vas.
koliko je stara carla face
32. Krotanje o vaši zaročenki in poroki.
Dobijo ga: poročiš se. Seveda ste navdušeni. Toda celotni pisarni ni treba živeti epizode Bridezilla vsak dan. Ta dogodek obravnavajte kot vsak drug osebni dogodek in naj bo primeren.
33. Neudeležba v dejavnostih gradnje timov ali srečanjih.
Vsi so zaposleni in živijo zunaj službe. To lahko povzroči, da so ljudje zadržani, da si lahko privoščijo dodaten čas za druženje s sodelavci. Vendar je pomembna socialna interakcija s kolegi, najsi gre za dejavnosti po službi, prazničnih zabavah ali celo samo za kosilo. Ker ste edini, ki se ni pojavil, kaže, da vas preprosto ne zanima.
34. Ne kaže hvaležnosti, ko ti drugi pomagajo .
Vsi se želijo počutiti cenjene. Če preprosto jemljete, ne da bi se kdaj zahvalili ali izrazili hvaležnost, bodo ljudje preprosto prenehali delati stvari za vas in vas prepoznali zaradi sebične osebe, ki ste.
