Ko ljudje govorijo o vodstvu, so najpogosteje osredotočeni na druge - kako jim voditelji služijo, jih opolnomočijo in motivirajo.
kako je umrla sestra Marka Wahlberga
Kaj pa če obrnemo mize?
Kaj pa, če se namesto razmišljanja o vodenju v odnosu do drugih osredotočimo na vodstvo, ki ga lahko prevzamemo v svojem življenju? Kako bi to izgledalo?
Tukaj je 12 načinov, kako boste postali vodja svojega življenja zelo pomembni:
1. Postavite si cilje za življenje.
Postavite si dnevne, mesečne in dolgoročne cilje, vezane na vaše vizije in sanje. Ne bojte se, da se odločite za nekaj velikega - ne pozabite, nič ni nemogoče, če verjamete, da lahko to dosežete. Ko si postavite cilje, se vsak dan vprašajte, kaj počnete, da jih dosežete.
2. Vodi z zgledom.
Vsak dan dajete zgled okolici - pa če se tega zavedate ali ne, pozitivno ali negativno. Vaše življenje je vaše sporočilo, zato se morate za vodenje svojega življenja odločiti, katero sporočilo želite poslati.
3. Bodite neustrašni.
Preveč ljudi pluje skozi življenje, ne da bi kdaj prevzeli pobudo, da bi našli veličino v sebi. Namesto tega se naučite biti drzni, drzni in pogumni. Bodite pripravljeni pasti, spodleteti in znova vstati še en krog. Če želite voditi svoje življenje, morate početi stvari, ki vas povzročajo strah - kajti življenje se bo odvijalo sorazmerno z vašim pogumom.
kako visoka je lesley stahl
4. Spoštujte druge.
Drugi vam bodo rekli, da boste dobili vse dobroimetje in potrditev, ki vam pripadajo. Biti vodja svojega življenja pomeni, da se naučite biti ponižni in podeliti zasluge. Izhod pred drugimi je le del vodstva; tudi z njimi moraš iti. Namesto da bi iskali priznanje zase, pokažite, da ste z njimi in da jih prepoznate in cenite.
5. Sprejmite nove ideje in priložnosti.
Ne izogibajte se ničesar novega, pa naj bo to priložnost, ideja ali izkušnja. Vsak dan spremenite v pustolovščino in si prizadevajte, da vse programe, projekte in procese v svojem življenju spremenite v možnosti. Vse je bilo nemogoče, dokler tega ni storila prva oseba, zato si prizadevaj, da boš vedno prva oseba.
6. Vprašajte vse.
Postanite oseba, ki nenehno sprašuje. Bolj ko sprašujete, več se učite in bolj ko se učite, več veste. Če se niste rodili z njim, razvijte željo, da povečate svoje znanje, spretnosti in razumevanje. Zastavite si vprašanja, da ostanete osredotočeni - preprosta vprašanja za razjasnitev vprašanj in dejstev ter zapletena vprašanja za globlji vpogled v koncepte in prepričanja. Radovednost je pomemben način, da postanete vodja svojega življenja.
7. Naredite tisto, kar je prav, ne tisto, kar je enostavno.
Obstaja nekaj stvari, s katerimi si preprosto ne vzamete svobode. Kar zadeva integriteto, poštenost in etiko, ni prostora za kompromise. Prepričajte se, da sta to, kar pravite in kar počnete, vedno usklajena; ohranite integriteto v središču svojega značaja in nikoli je ne boste izgubili izpred oči. Vsi smo ljudje in ljudje nismo popolni. Vendar se lahko vedno potrudite, da izberete, kaj je prav, kaj je priročno ali osebno koristno.
kako visok je andrew mccarthy
8. Poiščite dobroto in lepoto v vseh in vsem.
Preprosto vas lahko prevzame negativnost in grdota, ki obstajata na svetu. Toda če preživimo svoj čas v iskanju lepote v vsem in v vseh, kako drugačno postane življenje. Na nas je, da vidimo, cenimo in delimo lepoto, ki nas obdaja vsak dan.
9. Aktivno zavračajte pesimizem.
Vedno se bo našlo nekaj negativnega. Namesto tega vadite ničelno toleranco do negativnosti. Bolj ko zavračate stvari, ki so porazne, kritične, fatalistične in apatične, več prostora v svojem življenju puščate za pozitivnost. Kot vodja svojega življenja imate moč, da se bodite nesrečni ali zadovoljni z vsakodnevnimi odločitvami.
10. Bodite sprememba, ki jo želite videti v svetu.
Vse, kar želite, se začne pri vas. Začne se znotraj. Če želite živeti v svetu svojih sanj, morate biti po Gandhijevih slavnih besedah spremenjeni, ki ga želite videti. Sanjajte veliko in začnite majhno.
11. Obkrožite se z mentorji in učitelji.
Ne moreš rasti, ko misliš, da si najpametnejša oseba v sobi. Vedno bodite pozorni na učitelje in mentorje, ki so pametnejši in bolj izkušeni od vas. Prizadevajte si, da vas nekaj nenehno navdihuje in se o vsem učite. Spodbujanje rasti in razvoja je tako pomembno za vodenje v vašem življenju kot pri zaposlenih v službi.
12. Skrb za ljudi in za njih.
Prepričajte se, da sta sočutje in empatija osrednji del tega, kar ste, in ostali boste povezani s svojo osnovno človečnostjo. Ko boste to storili, ne boste postali le boljši voditelj svojega življenja, ampak tudi nekdo, ki se ga bodo drugi odločili voditi.
