'Podjetništvo!' ponudil enega izvršnega direktorja.
'Od zgoraj in naprej,' je razmišljal drugi.
Ko sta govorila, je umetnik besno piskal na 8 metrov široko tablo. Kmalu se je pojavila risba napol pojednega jabolka, ki predstavlja temeljne vrednote podjetja.
To je bilo del nedavnega dvodnevnega strateškega zasedanja podjetja Grasshopper, ponudnika sistemov virtualnih telefonov s sedežem v Needhamu v Massachusettsu. Soustanovitelj David Hauser je specializiranemu umetniku (ali, kot ljudje na terenu raje poznajo, grafičnemu moderatorju) plačal 3000 dolarjev, da si je zapisoval, ko je Grasshopperjeva osemčlanska izvršna ekipa oblikovala cilje podjetja. 'Pogovor je resnično izboljšal,' pravi Hauser. Kasneje je bila končna skica fotografirana in natisnjena na beležke, plakate in spletno stran podjetja.
Številna podjetja, kot je Grasshopper, se zanašajo na te risane logotipe, ki pomagajo pri zagonu idej med sestanki. Morda se zdi neumno, toda tovrstni vizualni elementi so učinkoviti pri pametnih mislih, pravi Martin Eppler, profesor za upravljanje medijev in komunikacij na Univerzi v St. 'V naših poskusih smo ugotovili, da uporaba vizualnih elementov na sestankih ustvarja več idej, ustvarja boljše ideje in povečuje odpoklic,' pravi.
Nekatera podjetja najemajo celo grafične moderatorje (enega lahko najdete na ifvpcommunity.ning.com ) usposabljati delavce za ponazoritev lastnih idej. Sunni Brown, grafični moderator in avtor filma Doodle Revolution, pogosto vodi 'skupinske risbice', v katerih zaposleni sodelujejo - poslušajo in nato skicirajo ideje.
Da bi sprostila nejevoljne umetnike, Brown začne s tem, da ljudje kličejo predmete, ki jih hitro streljajo, da jih skicira. 'Svoje risbe načrtno delam okorne,' pravi, 'zato ljudje vidijo, da cilj ni ustvariti veliko umetnost, ampak spustiti nekaj bistvenega.' Rachael Brown, vodja usposabljanja za Zappos, se je leta 2011 udeležila dvodnevnega seminarja pri Sunni Brown, tako kot nekaj drugih menedžerjev. Zdaj zaposleni v Zapposu tehnike redno uporabljajo pri sestankih možganov. 'S težavo se poskušamo igrati grafično,' pravi Rachael Brown. 'Pomaga pri iskanju novih idej, še posebej, če smo zataknjeni.'
Želite skicirati svoje ideje? Tu so trije nasveti strokovnjaka doodlerja Sunni Brown:
1. Naj bo preprosto. Držite se enostavnih vizualnih metafor: razčlenjena cesta, ki označuje izbiro, klicaj za vznemirjenje.
2. Povežite svoje misli. Narišite okvir okoli besed, ki se nanašajo na eno idejo. S puščicami in črtami prikažite razmerja med idejami.
kako visok je tim robbins
3. Naj vsi skicirajo. Vsa vaša ekipa naj se izmenjuje pri tabli. Ko se ljudje doodle, 'se bo njihovo razmišljanje spremenilo,' pravi Brown. 'In to bo odprlo nove ideje, rešitve in možnosti.'
