16 milijard dolarjev.
To je številka 16 z devetimi ničlami, če se sprašujete. To je tisto, kar je Facebook plačal za nakup WhatsApp leta 2014. Zdaj vem, da denar ne kupuje zvestobe, toda za 16 milijard USD bi pričakovali le malo spoštovanja do prejšnjega delodajalca.
joanne johansson en tree hill
No, zmotili bi se. Zelo narobe.
Soustanovitelj WhatsAppa, Brian Acton, ki je v začetku tega leta zapustil Facebook, da bi ustanovil lastno fundacijo, je to le objavil:
Čaš je. #deletefacebook
- Brian Acton (@brianacton) 20. marec 2018
Zdaj je tukaj dogovor.
Vem, da je Facebook pod velikim pritiskom in vse to si zasluži 100 odstotkov. S tem se nikakor ne bom strinjal.
Toda naravnost narobe je, da je to javno storil ustanovitelj podjetja, ki je - da vas še enkrat spomnim - pridobljeno za 16 milijard dolarjev. Hashtag še poslabša. Sprva skoraj nisem verjel, da je res.
Evo zakaj.
Ni vam treba biti zvesti bivšim delodajalcem, vendar jih morate spoštovati.
Nikomur ni treba biti zvest, ki vam plača denar. Vendar morate do prejšnjih delodajalcev izkazovati spoštovanje, če so z vami ravnali pravilno.
Zvestoba določen čas deluje pri podjetju ali menedžerju, ker delate, kar ste pričakovali od vas. Ko izpolnite svoje dolžnosti, lahko počnete, kar je v vašem interesu. Kolikor vem, je Acton pred odhodom izpolnil svoje dolžnosti.
Ko odidete, da se ukvarjate s svojimi stvarmi, obstaja nenavedeno pravilo, da ne smete nikoli podreti svojega prejšnjega delodajalca, ne glede na situacijo. To se imenuje spoštovanje.
Če je ta delodajalec dobro ravnal z vami, si je prislužil vaše spoštovanje - in to, kar je storil Acton, je bilo precej nespoštljivo. Prejšnjega delodajalca - tistega, zaradi katerega je bil milijarder - je podrl v najslabšem možnem času.
s kom je poročena jennie finch
Nadaljujte in recite slabe stvari med zasebnimi večerjami in pogovori. Ne izgovarjajte jih javno, razen če ste pripravljeni, da bodo vplivali na prihodnje poslovne odnose
Nikoli ne zažigajte mostu, če vam ni treba.
Razumem. Včasih se preprosto naveličaš, da je požig mostu najboljši možni rezultat.
Spomnim se direktorja, ki sem ga obupno hotel povedati, preden sem zapustil podjetje. V mojem telesu so bile vse moči, da sem ob odhodu rekel 'hvala za vse'. Ni si zaslužil nobenih lepih reči, ki so mu bile povedane. Zaupaj mi.
No, minilo je nekaj let in zdaj je moja odlična stranka. Razumeva se bolje kot kdajkoli prej, vse zato, ker nisem zažgal nobenega mosta. Izkazalo se je, da nas je okolje povzročilo, da se nismo razumeli.
Nikoli nisem ljubitelj gorečih mostov, Acton pa je pravkar zažgal največji most življenja. Njegov tvit je praktično definicija nepotrebnega zažiganja mostu.
Poleg zvestobe in spoštovanja ima Zuckerberg bogastvo - in ga uporablja za vlaganje v humanitarna prizadevanja. Ne pozabite, Acton je zapustil Facebook, da bi ustanovil svojo fundacijo. Če se odloči, da želi sodelovati pri vlaganju v prihodnja podjetja ali pomagati v človekoljubnih prizadevanjih, obstaja ena oseba, ki zagotovo ne bo sprejela njegovega klica.
To kratkoročno in dolgoročno postavlja Acton v hudo slabši položaj. V prihodnjih prizadevanjih je potencialno odrinil odličnega partnerja.
Če zažgeš most, je bolje, da se splača. Nisem prepričan, da si je Acton za to izbral pravo osebo ali čas.
Če razmišljate o javnem nespoštovanju podjetja v prihodnosti, verjetno ne bi smeli. Tudi če ste podobni Actonu, ki ima verjetno veliko denarja, vseeno ni pametna poteza. To je kratkoročna poteza z dolgoročnimi posledicami.
