Včasih najmočnejše in najpomembnejše stvari izvirajo iz besed, ki se dotaknejo našega srca in nas vodijo naprej do našega potenciala.
Izvršni urednik Inc. nekaj časa preživi s podjetnikom, ki prodaja njegovo nevednost in ne svoje strokovno znanje.
Tekmovalka UCLA in prvakinja NCAA očitno preživlja čas svojega življenja.
Dvajset minut ni predolgo za vlaganje v bolj zdrave in srečnejše odnose.
Plank, ki je podjetje ustanovil leta 1996, bo postal izvršni predsednik in vodja blagovne znamke.
Veliki voditelji znajo združiti analitično s čustvenim. To te ne naredi mehkega. Ravno nasprotno.
Drugače razmišljanje rodi drugačno vedenje.
Vrhunski nasvet za življenje najbolj plodnih pripadnikov najelitnejše sile ameriške vojske.
Ko voditelji upočasnijo, upočasnijo tudi vsi ostali. S temi nasveti konec poletja spremenite v plodno jesen.
Kako ravnate z drugimi, jih povabite, da ravnajo z vami.
Ko gre za vaše življenje, se naučite živeti kot vodja.
Če svojih vrednot ne uporabljate za odločanje in vodenje svojih dejanj, zakaj jih potem?
Voditeljev, ki želijo najboljše za svojo organizacijo in od nje, ne moremo prezreti teh hvalevrednih številk.
In ugani kaj? Nadarjenost morda ni potrebna.
Sporočilo sega precej dlje od privabljanja nadarjenih podrejenih.
Steve Jobs je bil velik uspeh: bogat, inovativen, vizionar, megapodjetnik. Tu so njegove misli o življenju, delu, namenu in pomenu.
Izražanje hvaležnosti je pomembno. Tudi če je vaša edina motivacija izboljšati svoj zaključek.
Ste že kdaj povabili zaposlene na sestanek samo zato, da se ne bi počutili izpuščene? Morda boste potrebovali malo manj pogovora.
Pravice LGBT so pomembno vprašanje na delovnem mestu in širše. Uporabite te citate kot goljufivo listo, da boste lažje razmislili o njihovi pomembnosti.